Os conflitos entre sócios estão entre os problemas mais sensíveis e complexos no contexto empresarial. Quando não são geridos de forma estratégica e atempada, podem comprometer decisões, bloquear a atividade da empresa e colocar em risco a continuidade do negócio.
Este serviço tem como objetivo apoiar sócios, empresas e órgãos de gestão na análise e resolução de conflitos societários, seja através de negociação, acordo, revisão de documentos societários ou, quando necessário, atuação judicial.
O acompanhamento jurídico especializado permite avaliar os direitos e deveres de cada sócio, analisar pactos sociais, acordos parassociais, atas, deliberações, participações sociais, responsabilidades de gerência ou administração e eventuais situações de abuso, incumprimento ou bloqueio da sociedade.
Sempre que possível, procura-se uma solução equilibrada e eficaz que permita preservar a empresa e evitar a escalada do conflito. Quando o acordo não é viável, o advogado poderá definir uma estratégia de atuação firme para proteger os interesses do cliente, seja na saída de um sócio, na defesa dos seus direitos, na impugnação de deliberações ou noutras medidas legais adequadas.
